［面試］（０１）
上班族不能不面對的，就是面試了。需要工作的人，則必須準備好自己的履歷，以獲得面試的機會；相對地，需要招募幫手的人，就要開好工作條件，等待別人上面來找你面試。兩種面試大家都有機會遇到，所以我想就兩種都來談一談。前者姑且稱之「被面試」，後者稱為「面試」。以下就先從「被面試」說起吧？
其實我本人，雖然也換過不少次工作，但「被面試」的經驗並不太多。第一份工作是直接履歷請同學送上去後，就錄取了，根本沒有「被面試」的關卡。第二份工作由於還是大學同學（另外一位）介紹的，所以履歷的部分也是很快就通過，而「被面試」的過程也只是閒聊，因為介紹人（我同學）、雇主（面試我的人）與我三人都是同一個指導教授教出來的研究生，論文寫的方向也差不多，這個面試甚至更像是在開校友會（笑）。總之，就在閒聊的過程中，我就被錄取了。
到這裡，還是忍不住要強調一下：「在家靠父母、出外靠朋友」，求職也是如此，同學和朋友往往是獲得下一份工作的最大助力，所以千萬不要忽略人緣與人脈啊，通常會比甚麼數字求職網站、獵人頭公司更好用。平常一定善待你的好朋友與好同學喔！
直到找第三份工作時，才是我第一次使用數字求職網站來找工作。啊，正確來說，是同時拜託另一位同學與上數字求職網站來找工作。這次之所以沒有只靠同學介紹，主要是不知道對方是否有缺、而且當時同學工作之處，規模相當大，也不見得說想進就能進，於是還是開了數字求職網站來找。數字求職網站最麻煩的地方是，一旦打開履歷之後，會有很多莫名其妙的行業打電話來找你去面試，簡直就到了不堪其擾的程度。反而我自己真正有興趣的工作，都是自己主動投履歷去問的。於是透過數字求職網站，去面試了三次。這三次都是同樣類型、但跟我原本的工作不太一樣的產業，因此面試的過程中雖然沒遇到筆試（那個時候還不流行）常常碰到從沒遇過、有點難以回答的問題，就不能說是回答得很好。只好改回來強調過去的學經歷，總算是有稍稍扳回一點失分（特別是第三家的面試官又是同一學校的校友，算是談得相當投機），最後這三家也都錄取了。
順便說一下，這個時候寫的履歷，大致上就是用數字求職網站的標準格式，現在回想起來，真是滿爛的寫法．．．。在當年，網路搜尋還不是那麼發達，也找不到甚麼好的範本可以參考，也就照數字求職網站的格式乖乖填下去，其實很不容易凸顯出長處。那個年代，也很流行除了履歷之外，自己整理一份過去作品的小報告，我想反而這種東西比較容易得分才對。有意思的是，現在好像不太流行這樣的做法了？後來我自己很少看到這樣的東西。
言歸正傳。在參加上述三家公司的面試的同時，同學也捎來了訊息：他們有缺人，而且是與我前一份工作相關的職務。於是我充滿期待地去參加了他們在Ａ辦公室的面試，這個面試是由兩位主考官主持的，同樣沒有筆試，就是直接問專業的問題，但似乎這兩位主考官比較偏向要找製程方面的人，讓我這種只動口不太會動手的人回答的也不是太順利，前後大約談了不到半小時就結束，我自己也心裡有數：完蛋了。
果然，面試之後，對方就再也沒聯絡了。而我也乾脆放棄，決定去之前面試過的第三家公司報到了。然而，就在我收到了第三家公司的聘書、準備去報到就職的前一天，同學打了電話給我，說他的直屬老闆叫我再去面試一次，而且用「你不來會後悔」這種不知道算不算「情緒勒索」的言詞半強迫地讓我當天晚上就去談。面試的地方是同學工作所在之處的Ｂ辦公室，時間是晚上八點半！這是我第一次這麼晚參加面試，不過卻不是最後一次，這就留待後面再說了。
面談的過程中，這位同樣又是同一所學校、同科系、只大我一屆的學長似乎滿認同我的理念（強調理論很重要），也詳細問了我過去做的專案內容，我回答地還算不錯。於是我就被錄取了。
最後談出來的待遇，其實跟原本預定去報到的第三家公司一樣，而都比上一份工作略高一些，但同學效命的這個地方，可是比上述第三家公司的規模不知大了多少倍，發展性自然大不相同。於是最後我就去當了這位同學的同事了。
進去之後才知道，原來後來和我面試的這位，其實是前一次兩位面試官的上司。可能是愛護學弟的心理，而很好奇為什麼我被刷掉了，所以就親自再找我談了一次，讓我運氣很好地敗部復活。
同時和我進去的，其實還有另外一位學弟。聽說是我這位學長回去學校一面打籃球、一面聊天錄取的。這故事告訴大家，念對學校很重要！那個阿Ｏ寬主演的連續劇「龍櫻」，並不是亂演的喔！ （待續）
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